勞保老年給付件數 10年翻6.7倍

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勞保老年給付件數 10年翻6.7倍

*編輯人 : Sarah

 

勞保老年給付件數十年翻了六.七倍。根據勞保局資料,二○一九年老年給付件數一三八.四萬件,較二○一○年的廿.六萬件大增六.七倍。在台灣社會老年化和少子化浪潮下,符合請領勞保老年給付資格者愈來愈多,繳保費者持續遞減,勞保費收支失衡情況將更加嚴峻。

請領者增 繳保費者遞減 勞保收支失衡
根據統計,去年勞保老年給付發出一三八萬四○六三件,包括:一次請領老年給付和年金給付,發出金額達三七三一.四五億元;相較於十年前發出件數廿萬六九三三件、金額九一四.三四億元,十年來勞保老年給付發出件數翻了六.七倍,反映台灣社會人口結構急遽老年化的趨勢。

勞保局普通事故給付組長劉秀玲表示,老年給付件數增加,因跨入可請領門檻的人數年年增加,這也是勞保基金正面臨的入不敷出問題,在人口老年化和少子化情勢下,保費收入減少、支出增加。

費率27.94%才收支平衡 現行11%
近三年勞保皆為收支失衡狀態,根據二○一八年勞保財務精算報告指出,勞保基金將在二○二六年破產,勞保平衡費率應達廿七.九四%才能維持財務平衡,勞保普通事故保險費率現為十%(加上就保為十一%)。

勞團:勞保年改「愈快愈好」
台灣勞工陣線秘書長孫友聯認為,勞保年金改革可以做的方向不外乎「多繳、少領、延後退」,但勞保費率上調有一定限制,若調得太高,可能將影響消費能力,進而影響到經濟。

他表示,過去馬政府也喊過勞保年改,卻遲未處理,讓問題愈加惡化,建議蔡政府推動勞保年改要「愈快愈好」,再拖只會讓改革幅度更大、更難處理。

 

恆生企管觀點:

勞保年金將於2026年破產早已不是新聞!但也因為台灣人口老化與少子化的加速現象,使勞保年金的給付件數過去10年翻6.7倍,未來這樣的趨勢只會逐漸上升無法逆轉。當然,政府也想積極推動勞保年金改革,只是可以做的方向不外乎「多繳、少領、延後退」,結果並無法對勞工真正有利,不過是讓這樣的機制可以苟延殘喘地延續下去罷了!

我們必須認真面對:現今我們所處的世代是個變化急遽的年代的事實,唯一能靠的是自己,唯有負責任地打理好自己,為自己做好適當地準備,方能面對大環境變遷的狂風巨浪。

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*資料來源 : https://ec.ltn.com.tw/article/paper/1390373